HRウェビナー | 組織課題とどう向き合うか

HRウェビナー

「組織課題とどう向き合うか」

2023年3月23日(木)14:00〜15:00
※こちらのウェビナーは終了しました。次回のご参加を心よりお待ちしております。

 



組織や人に関する悩みは尽きないものです。
そもそも経営と現場が共通の課題認識を持てていないケースや
対応方針を明確にできていないケースはよくあります。
今回のウェビナーではこの状況を打破するための考え方を分かりやすくお伝えします。

 
▼ウェビナーの主なトピック

1.組織とは
  - 組織とはそもそも何か?中小企業に共通する課題は何か?
2.組織がダメになる理由
  - 会社の成長にともない大きくなる課題の理由
3.組織の変遷と改善方法
  - 4段階の組織成長と改善方法の概要

 

 

このような方におすすめ

・中小企業の社長、役員、人事責任者などの経営層

・組織や人にまつわる課題を抱えている方

・人事施策を実行してもなかなか効果を感じられていない方

 

 

Program

 

配信日 2023年3月23日(木)14:00-15:00
費 用 無料
視聴方法 詳しい視聴方法につきましては、配信前日までにメールでご案内いたします。
アーカイブ配信を予定していますので、当日のご参加が難しい場合も
お気軽にお申し込みください。
推奨環境 推奨ブラウザ:Google Chrome 最新バージョン
※ZOOMでの配信を予定しています
ご注意 Wi-Fi環境など、高速通信かつ安定した電波の良い環境にてご視聴ください。

 

 

 

 

 

 

 

 

スピーカー

 

五十嵐 祐幸(いがらし ゆうこう)

エス・エー・エス株式会社
クラウド事業部
HRコンサルティング部 部長

人事コンサルタントとして人事制度設計、人材開発を専門とし、本間ゴルフ、串カツ田中ホールディングス等で人事責任者を務める。

経営と現場をつなぐ役割と、現場に入り込み強い信頼関係を構築することが得意。
モットーは「社員の心に火をつけること」

組織コンサルの会所属/プロティアンキャリア協会認定ファシリテータ/国家資格キャリアコンサルタント

 

 

今後のウェビナー情報

 

4月テーマ 「人事制度の適切な運用とは」 2023年4月18日(火)12:00-13:00
5月テーマ 「納得感のある評価を実施するためには」 2023年5月16日(火)14:00-15:00
6月テーマ 「中小企業で必要な研修とは」 2023年6月20日(火)12:00-13:00

 

 

 

 

毎月テーマを変えてHRに関するウェビナーを実施しています!
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