HRウェビナー|人事制度のつくりかた~キャリア自律を支援する等級制度~

HRウェビナー

人事制度のつくりかた
~成長意欲を喚起する評価制度~

2024年9月25日(水)14:00〜15:00


大好評を博したウェビナーを再びご覧いただけるチャンスがやってきました!
過去に実施したウェビナーの中から、多くのご要望をいただきました「人事制度のつくりかた」シリーズを録画放送でお届けいたします。
この機会に、過去のウェビナーに参加できなかった方も、もう一度見たいという方も、ぜひご参加ください。

 

ウェビナー概要

今回は人事制度のなかでも「評価制度」にフォーカスします。
 

▼トピック

1.評価制度でよくある課題とは
  - 評価制度設計において起こりうる課題について理解する
2.評価制度設計のポイント
  - 検討すべきポイント(評価ポリシー、評価項目、処遇への反映等)について理解する
3.成長意欲を喚起する評価制度とは
  - 制度を活用して社員個々の成長意欲を喚起し、評価制度を機能させるために必要なポイントを理解する

 
▼参加特典

・人事・組織課題に関する無料相談会
・投影資料プレゼント

詳しくはウェビナーにて!


 

このような方におすすめ

・人事責任者、人事担当者

・人事制度の設計、運用でお困りの方

 

Program

 

配信日 2024年9月25日(水)14:00-15:00
費 用 無料
視聴方法 詳しい視聴方法につきましてはメールにてご案内いたします。
推奨環境 推奨ブラウザ:Google Chrome 最新バージョン
※ZOOMでの配信を予定しています
ご注意 Wi-Fi環境など、高速通信かつ安定した電波の良い環境にてご視聴ください。

 

 

 

 

 

 

 

 

スピーカー

 

五十嵐 祐幸(いがらし ゆうこう)

エス・エー・エス株式会社
クラウド事業部
HRコンサルティング部 部長

人事コンサルタントとして人事制度設計、人材開発を専門とし、本間ゴルフ、串カツ田中ホールディングス等で人事責任者を務める。

経営と現場をつなぐ役割と、現場に入り込み強い信頼関係を構築することが得意。
モットーは「社員の心に火をつけること」

組織コンサルの会所属/プロティアンキャリア協会認定ファシリテータ/国家資格キャリアコンサルタント

HRコンサルティングサービス紹介サイト

 

 

今後のウェビナー情報

10月テーマ 人事制度のつくりかた
~社員の納得性が高い報酬制度~

2024年10月9日(水)14:00-15:00

10月テーマ 人事制度のつくりかた
~作ってからが本番!継続できる制度運用と効果測定~

2024年10月23日(水)14:00-15:00

 

人事制度や組織づくりに関する無料のお悩み相談も受け付けていますので、お気軽にお問い合わせください。

各項目をご入力ください。ご入力内容を送信いただいた後、ウェビナー視聴URLがZOOMよりお送りされます。

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